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    工作前三个月往往影响你一生


    作者: admin      时间: 2011-09-07      来源:元农合行

    社会在进步,人类随着社会的进步而进步。当今社会的发展速度是有目共睹的,随着社会的发展,无论哪个行业都在进步,作为一名员工怎么能适应企业的发展,怎么能适应社会的发展是至关重要的。

    作为新员工,前三个月的适应能力是决定你以后工作的方向。简单的说,人要适应环境,进入新的工作岗位,首先面对的是新的环境,新的同事,希望你的加入能是这个环境及人际关系更加和谐。无论以前怎么样,但是到的新的单位,首先是必须的适应环境。

    作为新员工,前三个月也是学习和掌握岗位工作的最佳时间。进入新的环境,首先对它充满了新奇感,这样的感觉会促使你有学习和掌握新知识的欲望,其次是你的自尊心同样促使你像老员工学习,同时也想在最短的时间内得到同事及领导的认可。但是如果三个月后你在这个单位工作毫无进展,对自己的工作毫不负责,那么在将来的学习和工作中你也无法将你自己的本职工作做好,更不用说去帮助别人。

    作为新员工,在你工作的前三个月,是你在学校学习知识的一种能力转化,知识的掌握只有在实践的过程中才能得到证实。在工作的前三个月要将你学习的知识全面的融入到你的工作中,同时由于社会的进步,知识涵盖量的增加,所以在新的单位你应该具备一种创新意识,只有创新才能适应工作的发展。

     

    作为新员工,首先应具备团队精神,主人翁意识,不要自我为中心,任何一个员工的素质都会影响到一个单位的整体发展。每个员工的素质,决定单位的整体素质,生活中我们可以看到很多实例:某员工素质差,除了顾客说他素质差以外,该顾客的宣传就是:某某单位的员工素质多么的差。即使是某个体在被人否定后将会扩大到某单位。要把自己的单位名誉当成自己的一种荣誉,要维护他,保护他,同样也要尊重他。

    总而言之,工作的前三个月对每名员工都是重要的,掌握和把握每秒时间,用你前三个月时间去决定你今后的工作方向及你的工作动力,相信通过这三个月的成长,具备应有的素质,那么将来的工作对于你来说绝对是快乐的,你会慢慢的发现你爱上了你的工作,同样你会为此的付出有一定的成就感,那么就继续努力吧,让以后的工作也像刚工作三个月一样,富有激情,富有挑战,相信自己能够战胜!

     

    通城支行   马吉敏

    二〇一〇年十月二十八日